福建省人社廳消息，省人社廳、農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳近日聯(lián)合出臺十條措施，從全產(chǎn)業(yè)鏈培訓、師資隊伍建設、技能競賽組織等方面進一步加強茶產(chǎn)業(yè)技能人才培養(yǎng)，助力鄉(xiāng)村振興。
這些措施主要是：
鼓勵各地探索挖掘本地特色茶文化，依托具備茶文化資源優(yōu)勢的高技能人才培訓基地、技能大師工作室、企業(yè)、院校等，建設茶文化實踐、研學基地，傳播茶文化，面向省內外茶文化愛好者開展各類茶文化推廣、體驗活動。
圖與本文無關
支持各地組織開展茶藝師、評茶員、茶葉加工工等茶產(chǎn)業(yè)相關職業(yè)(工種)培訓，開展茶葉制作、審評、茶藝、新茶飲、品控等茶產(chǎn)業(yè)相關專項職業(yè)能力培訓。加大革命老區(qū)農(nóng)村低收入群體參與茶產(chǎn)業(yè)相關職業(yè)(工種)培訓力度。對有創(chuàng)業(yè)意愿的茶產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員納入創(chuàng)業(yè)培訓范圍，提升創(chuàng)業(yè)能力，培訓合格的，按規(guī)定給予創(chuàng)業(yè)培訓補助。
引導有條件的職業(yè)培訓學校按規(guī)定增設茶產(chǎn)業(yè)相關職業(yè)(工種)培訓。支持茶產(chǎn)業(yè)規(guī)模以上企業(yè)設立職工培訓中心，對于茶產(chǎn)業(yè)企業(yè)直接組織職工培訓并承擔培訓成本的，應將培訓補貼資金按規(guī)定直補企業(yè)。鼓勵相關普通本科高校、中高職院校(含技工院校)舉辦與茶產(chǎn)業(yè)相關師資培訓，進一步提升師資隊伍素質。
支持各地茶產(chǎn)業(yè)協(xié)會、企業(yè)承辦全國、省級茶產(chǎn)業(yè)職業(yè)技能競賽。對符合條件的獲獎選手，可申報“福建省技術能手”并按規(guī)定晉升相應職業(yè)技能等級；支持茶產(chǎn)業(yè)企事業(yè)單位和開設茶產(chǎn)業(yè)相關專業(yè)的院校建設省級、國家級技能大師工作室；支持茶產(chǎn)業(yè)規(guī)模以上企業(yè)、各大院校、茶產(chǎn)業(yè)協(xié)會等單位申報職業(yè)技能等級評價機構，開展職業(yè)技能等級認定和專項職業(yè)能力考核工作。
支持在生產(chǎn)一線崗位，從事技術技能工作，具有高超技藝和精湛技能的茶產(chǎn)業(yè)高技能人才參加制茶工程專業(yè)技術職稱評審。支持在福建省從事茶葉生產(chǎn)、加工等工作，且具備相關條件要求的制茶工程專業(yè)技術人員，參加制茶高級工程師職稱評審，并鼓勵參加茶產(chǎn)業(yè)相應職業(yè)(工種)的職業(yè)技能評價等。
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